衛健局倡議全縣考生學醫,承諾畢業後安排崗位,背後原因是……
那些處在落後地區、資源相對不好的醫院,招人越來越難。
撰文 | 汪航
“倡議更多的學子們能夠把救死扶傷作為一生踐行的目標,我們誠邀你加入醫學行列。”正值高考志願填報時期,黑龍江省雙鴨山市友誼縣衛健局發出倡議書,號召全縣考生學醫。
友誼縣衛健局表示,人生的選擇眾多,但沒有什麼比守護生命更加崇高和有意義,“醫學從來不是冷冰冰的醫療技術,而是充滿人文內涵的學科。”
友誼縣發出倡議書,號召全縣考生學醫
為了鼓勵考生們學醫,友誼縣衛健局細數了學醫的幾大好處。比如,古語有云:“不為良相,便為良醫”,如果想專心做學問,醫學很適合你,進可為名醫,退可做大夫。
倡議書還提到,學醫意味著你將擁有廣闊的就業前景和多元化的職業路徑,無論是臨床醫療、公共衛生、科研教學,還是健康管理,都能找到屬於自己的舞臺。
畢業後,如果你回到友誼縣工作,就業學生還能依法享受法律政策規定的節假日及公休假,工資福利待遇,醫療、養老等社會保障。
友誼縣衛健局承諾,學生畢業後,可以根據所學專業及個人意願,由縣衛生健康局統一調配安排崗位,友誼縣人民醫院、友誼縣疾控中心、友誼縣婦幼服務中心等崗位都急需人才引進。
公開資料顯示,友誼縣地處黑龍江省東北部,下轄4鎮7鄉,46個行政村,全縣1696平方公里,總人口11萬,被譽為東北的“米糧倉”。與農業發展形成鮮明對比的是,當地的醫療資源較為匱乏。
根據友誼縣人民政府網站,全縣擁有各類衛生機構55個,其中有2所醫院,另有1個疾病預防控制中心,1個婦幼保健中心,以及各類衛生監督所、村衛生室、鄉鎮衛生院等51個。
其中,友誼縣人民醫院為二級公立醫院,床位220張,為縣域居民提供醫療與護理等服務。《友誼縣人民醫院2024年單位預算》檔案顯示,醫院內設外科、內科、手術室、婦科、五官科、資訊科、財務科等19個機構。
友誼縣人民醫院
值得注意的是,友誼縣人民醫院實有人員356人,其中在職人員僅有107人,離退休人員高達249人。
不只是友誼縣人民醫院缺醫生,當地普遍缺乏醫務人員。《2022年友誼縣國民經濟和社會發展統計公報》顯示,友誼縣各類衛生機構共有500張病床和252名衛生技術人員。其中,執業醫師和執業助理醫師103人,註冊護士92人。
這也給當地居民就醫造成諸多不便。“醫學界”梳理髮現,從2022年到2023年,有居民曾多次在政府網站上反映,稱友誼縣的醫院多年都沒有眼科,給居民看病、開藥等造成很多困難。
居民曾多次呼籲縣醫院設立眼科
比如,2023年4月,一位友誼縣居民留言稱,自己總共去了兩次縣醫院看眼睛,都沒有眼科醫生,“眼睛進了異物,疼得眼淚鼻涕流都沒有醫生,掛不了號,希望以後能有眼科醫生。”
友誼縣醫療保障局迴應稱,縣醫院曾多次招眼科醫生,但一直沒有找到具有資質的眼科醫生,而當地另一家醫院的眼科醫生,其年齡超出了招聘年齡,所以縣醫院一直沒有專職的眼科醫生。主管部門表示,已經派出一名口腔科醫生去其他醫院學習眼科,醫院年底將增設眼科。
為了改善醫療落後局面,近些年,友誼縣多次釋出檔案,希望能為當地公立醫院引進一批醫務人員,但收效甚微。
“醫學界”梳理髮現,今年3月,友誼縣曾面向社會開展事業單位(衛生類)公開招聘。其中,友誼縣人民醫院招聘4名臨床醫生、1名影像醫生和1名檢驗師,報考學歷要求均為“大專及以上”。
然而,到了今年6月,由於無人報名或報名人員不夠開考比例,友誼縣人民醫院臨床醫生崗位及影像醫生崗位均被取消了。當地另一家中醫院,同樣取消了影像醫生的崗位招聘。
這也不難理解,友誼縣衛健局為什麼要號召畢業生學醫。倡議書中寫道,“年輕的莘莘學子,不要被暫時的困難所嚇倒,任何職業都需要勤學苦練,困難更能歷練人生,相信醫學一定能實現你的人生價值,回饋家鄉更是你們的責任。”
實際上,招聘不到醫務人員的,不只是友誼縣一個地方。去年以來,多個省、市、縣出現公立醫院公開招聘落空,最終取消崗位或核減招聘人數的情況。
2023年,黑龍江省的7家省衛健委所屬醫院共招聘143人,但第一批僅招聘了75人。此後,省衛健委釋出公告稱,上半年取消事業單位公開招聘崗位15個,共計27人,並有9個崗位從41人減招至11人。相關崗位涉及5家三甲醫院和1家二級醫院。
黑龍江某三甲醫院負責人曾推測,多家醫院招不到人可能和人才流失有關。他身邊有不少好醫院的大專家已經南遷。而且,走的不止一個人,可能是整個團隊。“現在領導們都在拼命地招聘、引進人才。”此外,經濟因素、醫院或崗位的吸引力高低等,也會影響求職意願。
為了緩解招聘難,各地已出臺調節政策。比如,黑龍江省佳木斯市樺川縣在2023年《急需醫務人員引進公告》中提到,引進人員納入事業單位編制管理,如果是全日制博士研究生、縣域外正高階職稱專業技術人才,給予20萬元安家費,每人每月享受2000元生活津貼。
“雙一流”高校全日制碩士研究生,給予10萬元安家費,每人每月享受1500元生活津貼;普通高校全日制碩士研究生、縣域外副高階職稱專業技術人才,給予6萬元安家費,每人每月享受1000元生活津貼等。
甘肅瑪曲縣也曾長期面臨醫學人才短缺的困境,大量從外地招進來的醫務人員留不住,甚至有人在透過招聘考試後,僅到醫院逛了一圈,一天班沒上就辭職離開了。
和友誼縣的做法一樣,甘肅瑪曲縣衛生健康局也發出了《致全縣高考生的倡議書》:全縣面臨一方面大量畢業生待業在家,另一方面專業學科人才又奇缺,專業人才引進難、留住更難的兩難境地。倡議廣大考生能夠考慮報考醫學類院校。
受到關注後,透過定向醫學本科生培養、農村訂單定向免費本科醫學生專案,當地已招錄到了20餘名醫學生,他們未來將回到瑪曲縣,在當地醫療衛生機構至少服務一段時間。
來源:醫學界
責編:田棟樑
編輯:趙 靜
*“醫學界”力求所發表內容專業、可靠,但不對內容的準確性做出承諾;請相關各方在採用或以此作為決策依據時另行核查。